【摘 要】
：
人力资源培训是人力资源管理中的重要组成部分,其主要作用是提高员工的专业能力、综合素质.鉴于此,电力企业在发展过程中,应正确认识到人力资源培训的作用,提高对人力资源培
论文部分内容阅读
人力资源培训是人力资源管理中的重要组成部分,其主要作用是提高员工的专业能力、综合素质.鉴于此,电力企业在发展过程中,应正确认识到人力资源培训的作用,提高对人力资源培训的重视,采取有效的措施提高人力资源培训质量,通过人力资源培训增强自身综合实力,在竞争日益激烈的市场环境中取得更好的生存与持续健康的发展.文章主要对人力资源培训的作用、电力企业人力资源培训的问题进行分析,并提出了电力企业人力资源培训的优化策略.
其他文献
当前,社区作为现代城市的重要组成部分,展现的是一个城市的发展进程.社区发展是社区资源开发与利用的重要载体,而社区成人培训,则是社区发展的成果,两者之间是相辅相成、互相
随着我国人力成本的不断提升,物业管理企业人工成本控制受到企业越来越多的关注,相关理论研究和实践探索也随之大量涌现.基于此,本文围绕物业管理企业人工成本开展研究,深入
探究性教学是指通过教师指导学生进行探究，提高学生的价值观和情感认识，增加学生的知识，端正学生的学习态度，提高教学质量。目的是为了让学生从不会到会，从少知到多知，从不喜欢到喜
国有企业退休职工是国家非常宝贵的人力资源财富,更是建设中国特色社会主义的重要组成力量.近年来,国有企业很多职工逐步达到退休年龄,退休人员越来越多,而如何管理这些退休
社区网格化管理是社区管理的一项创新工程,旨在运用网格化管理的模式,加强小区的综合治理工作,从而实现文明社区、和谐社区、幸福社区建设,让广大居民获得更多的归属感、获得
本文从人力资源管理开发的重要性切入,针对当前管理中存在岗位设置亟需优化、考核机制有待完善、奖励机制需多元化发展的情况,提出改善措施,以期为相关工作者提供参考.
婉容这个名字,对于熟悉中国近代史的人们来说,都不会感到陌生。她经历过中国历史上最后一次皇帝大婚的辉煌,也随同溥仪一起构建过伪满洲国的后宫,实际上已经有无数文学作品谈
中联西北工程设计研究院有限公司与西安建筑科技大学在人才培养、科研合作等方面具有长期的、良好的合作基础.2012年正式签约共建研究生联合培养基地,探索校企合作人才培养新
人力资源对企业的发展十分重要,面对激烈而复杂的市场竞争,如何充分利用人力资源并将它的作用最大化的发挥出来,是所有组织和企业都应考虑的问题.因此,所有企业和组织都将人
文章首先基于就业导向,对金融保险专业人才培养模式的重要性做出细致的分析与探讨,随后针对该项工作的现状进行细致剖析与探究,在明确人才培养框架思路之后提出相应的策略,希