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目的：分析手术室护士关怀能力现状，比较不同年龄，不同护龄，不同职称护士关怀能力的差异，为提高手术室护士关怀能力提出培养策略。方法：采用Nkongjo 设计的关怀能力评价量表对我院100名手术室护士进行问卷调查。结果：调查对象关怀能力总分为（188.82±19.47）分，分值低于常模；不同年龄、不同护龄、不同职称护士分别在关怀总分、勇气、耐心维度上的差异有统计学意义（ P＜0.05），其中主管护师，护龄≥16年，年龄＞36岁的护士关怀能力最高。结论：手术室护士整体关怀能力不足、职称、护龄、年龄都对