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本刊记者通过大量的调查，发现水产行业就业存在下面几个明显的现象。
现象一
在就业季，很多学校都会把相关的用人企业联系过来，在学校为学生开办数场水产专场的招聘会。有志于从事水产工作的学生，大部分都不必到校外或在网上海投简历就可找到工作，而且一个人往往就有3~4个就业机会可以选择。据了解，很多水产相关企业目前也是直接到学校招人，去得晚的企业招不到人是常有的事。
现象二
水产毕业生中约有1/4的人不想从事水产行业相关的工作。目前仍没有就业的人中，绝大多数是打算跨专业就业的。但因为没有专业优势，跨专业就行的学生目前基本处于一毕业就失业的状态，找工作困难重重，就算是找到了的，待遇也并不理想。
现象一
在就业季，很多学校都会把相关的用人企业联系过来，在学校为学生开办数场水产专场的招聘会。有志于从事水产工作的学生，大部分都不必到校外或在网上海投简历就可找到工作，而且一个人往往就有3~4个就业机会可以选择。据了解，很多水产相关企业目前也是直接到学校招人，去得晚的企业招不到人是常有的事。
现象二
水产毕业生中约有1/4的人不想从事水产行业相关的工作。目前仍没有就业的人中，绝大多数是打算跨专业就业的。但因为没有专业优势，跨专业就行的学生目前基本处于一毕业就失业的状态，找工作困难重重，就算是找到了的，待遇也并不理想。