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随着社会的进步和发展,竞争和压力也正在深刻地影响到政府各个部门各级的领导干部。适度的压力让人们满怀希望,朝气蓬勃,这是一种健康的心理。但是,如果对压力处理不当,也容易使人在长期的紧张生活中产生焦虑,出现心理失衡、情绪紊乱、身心疲劳等问题。尤其是对心理素质欠佳者,由于主观愿望与客观满足之间出现巨大差距，加上没有足够的能力和策略来应对，则会引起一些领导干部消沉退缩、逃避责任、工作上听之任之，信仰丧失，甚至出现精神变态、犯罪或自杀。