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当前经济的快速发展与农村经济的快速发展息息相关,做好农业经济管理能够进一步促进农村的经济发展。农业不仅影响着农民的收入,也影响国家的粮食供应,因而,不仅要重视社会的经济建设,还应对农村的整体发展情况予以重点关注。根据农村发展的实际情况,制定科学的农业经济管理模式,这样不但能提高农业的生产效益,还能促进农村经济的发展,对农村的经济发展体系起到优化作用,解决当前农业发展中存在的问题,进而促进农村经济的长期稳定发展。
农民的文化程度不高
随着当前经济的飞速发展,也让工作的种类和途径变多,农村中绝大多数年轻劳动力为了寻求发展机会,选择前往城市务工,加快了城市化发展的进程,这间接导致农村缺乏相应的年轻劳动力,使留守在农村进行农业生产活动的人员大都年龄较大,再加上文化水平的不足,也让这些留守人员无法对新技术和新思想有所了解,对先进的种植技术也无法完全掌握,甚至不了解与农业生产有关的机械设备,这些因素的存在都严重影响着农村的经济发展情况。
农业生产难度大
城市化进程的不断加快,建筑的数量和规模的不断扩大,也让耕地被大量占用,使生态环境遭到破坏,也对我国农村经济发展造成一定的影响。当下生态环境的不断恶化,对农作物的健康成长产生严重影响,再加上农民不合理的种植方式也加大了农业生产的难度,致使环境污染问题加剧。长此以往,不仅会导致农业生产出现恶性循环,也严重制约着农业经济的发展情况。此外,种植农作物的品种较为单一,集约程度低,缺少专业的生产技术指导人才和推广人才,抗拒新农作物品种和新技术,也让机械化生产无法实现,这些因素的存在都会加大农业生产的难度,制约农村经济的发展。以陕北地区为例,农村土地较为不集中,加上气温较低和播种条件差的因素,也让该地区的农民无法选择大型作业。陕北地区发生自然灾害的频率较高,再加上土地的贫瘠也加剧了交通的不便,致使陕北地区的大多数农民都选择小型的农业作业。
资金投入不足
由于当前政府部门的资金投入有限,导致农村的农业基础设备不健全,再加上农村土地的流转问题,使当下农村农业的发展需求无法满足,这些因素的存在都影响着农村经济的发展情况。
缺乏完善的农业经济管理制度
完善的农业经济管理制度不仅能为农民的生产提供相关的指导经验,也能促进农业经济管理工作的高效开展,所以,完善的农业经济管理制度直接影响着农业经济的发展。然而,在当前的农业发展中,相关人员并未根据当地农业经济发展的实际情况制定相应的管理制度。有关的农业管理人员也不重视农业经济的管理制度,没有对管理制度进行宣传,甚至有部分农业管理人员仍旧使用传统的管理制度,并未根据现有的实际情况对管理制度进行改进,在遇到实际的问题时,无法进行及时有效的处理,影响农业经济管理工作的顺利开展。
管理工作人员水平较低
管理人员作为农业经济管理工作的实际操作人,整体的素质水平将直接影响着农业经济管理工作情况,由此可见,管理人員对于顺利开展农业经济管理工作起着重要作用。根据当前的农业经济管理工作的实际情况来看,部分管理人员甚至没有完全掌握相关的农业经济管理的专业知识,甚至没有实际的管理工作经验,这就使管理人员工作水平参差不齐。在进行实际的管理工作时,无法运用新的处理方式和有关的专业知识对管理工作进行创新,导致面对农业经济管理工作时运用的方法不够科学专业,管理人员的整体专业水平较低。
工作人员不够重视农业经济管理工作
促进农村经济的发展,提高农民的收入是农业经济管理工作的主要作用。然而,部分管理工作人员忽略了这一作用,在进行实际的农业管理工作时往往只注重表面功夫,并未根据农村的实际发展情况制定相应的措施,导致农业经济管理无法发挥出相应的价值,制约着农业经济的发展情况。管理工作人员在进行实际的农业经济管理时未能及时解决问题,很容易累积小问题,最后阻碍农业经济的发展。
相关部门完善健全管理制度
要想提高农村经济的水平,就应完善健全管理制度,管理制度是进行管理工作的前提条件,完善的管理制度能够起到提高农村经济水平的目的。这就需要在实际的管理工作过程中,有关管理工作人员按照当前实际的农业经济情况同已有的农业管理制度进行相应的改进。与此同时,管理工作人员还可参考其他地区较为完善的管理制度方式,再结合实际情况改进完善,制定管理制度。根据农业经济管理工作中常见的问题,及时对已有的农业经济管理制度进行完善,积极尝试创新管理方式,在不断摸索的道路上找到结合实际发展情况的管理新制度。
加大企业同农村生产间的合作
地理和环境的不同因素都会影响农村经济的发展,也让部分地区只能种固定的植物,这就使农村经济具备特殊性质。要想进一步推进农村经济的快速发展,不同地区的政府部门应加大农业生产企业同农户间的合作。根据地区优势,鼓励农民种植农业生产企业所需的专门农作物,政府部门加大农户与农业生产企业间的合作力度,这样的方式不仅有利于提高农民的经济水平,也进一步促进了农业经济的快速发展。
加大对农业管理人才的培训力度
农业管理人才制约着农业经济的管理水平。若想有效提高农业经济的发展情况,提高农业经济的管理水平,就需加大对农业管理人才的培训力度。引进专业的农村干部,实现对农业管理工作以及农业生产工作的专业管理,可以有效帮助农民解决农业生产过程中遇到的难题,从而实现农业的快速发展。除此之外,部分较为偏远的农村地区,农业生产技术较为落后,即便拥有先进的农业设备,大多数的农民也不了解该如何使用。对此,政府有关部门应加大在农村开展设备教学活动的力度,便于更多的农民更好地掌握先进农业设备的使用方法,传授农民相关的农业管理知识和先进的农业生产技术,改正以往的错误行为。定期展开农业知识培训,这样也能有效提高农民的农业知识储备,从而进一步实现提升农业经济管理水平的目的。
提供理论支撑
农业经济管理能为农村经济发展提供合理科学的理论支撑。针对农业经济管理而言,相关管理人员可运用自身所学的专业知识对农村的经营生产方式做出正确的引导,为农村经济的发展探索正确的方向。根据当前社会经济的需求和市场的经济特点进行正确的理论指引,找寻资金支持农村发展,提供农村生产活动的基础资金,健全农村经济发展的基础项目,减少财政的浪费。面对农村发展的实际状况,落实农业补助和扶农政策,有效提高农村生产的经济效益。
夯实人才基础
重视对人才的培养,加大对管理人员的人才意识培养,有利于农村经济发展夯实人才储备基础,这是在农村进行农业管理的必要条件。因此,在进行人才培养时,应重视对管理人员综合素质的培养,重视管理人员的培训过程以及培训结果,依照国内外农村管理的优秀经验,对已有的管理模式进行相应的改进创新,根据当下农业经济的发展现状,明确农村地区的发展方向及目标。为了有效保障农村管理工作的有效性,应做好相应的奖惩机制,确保管理人员的工作主动性和积极性得到维护,为农村发展提供人才基础,确保农业管理工作的有效落实,有利于农村经济的发展。农民作为农村经济发展的重要力量,在进行农业经济管理工作过程中应重视农民的力量,使农民的生产积极性得到调动,为农村经济发展提供助力。所以,管理人员要加大有关宣传工作的力度,让农民意识到农业经济管理的重要性,以此提高农民对农业经济发展的关注以及基本的认知。确保农民能够配合落实有关的农业经济管理工作,完善农业经济管理工作,能有效促进农村经济的发展提高。
健全农村经济发展制度
不完善的农村经济体系和经济发展制度都是导致农村经济发展方向不明确的原因,不仅影响着农业生产经营工作的开展,也制约着农业经济的管理工作。因此,健全的农村经济发展制度有利于提高农村的经济发展效益,这就需要有關管理人员在进行农业管理工作时,针对农村经济发展的实际情况,不断完善改进管理制度,确保农民的经济需求得到保障。制定有效制定并落实,确保农业经济管理工作的顺利进行。
推进农村的现代化发展
当前我国的城镇化发展已逐渐趋近现代化,因而,在针对农村展开农业管理工作时,相关管理人员应重视农业经营生产同现代技术的结合,重视农民对农用机械设备的使用程度,便于节省生产时间,起到提高农产品市场流通率以及农业生产效率的目的。此外,还可运用计算机信息技术,对农产品的各项数据进行分析,分析不同农产品的发展趋势以及带来的经济效益,提高农业生产率,实现农村经济的可持续发展。
受生产技术和地理环境等因素的影响,导致当前农村的经济发展过程较慢,要想提高农业经济发展,需要专业人才的支持。所以,应加大对农业管理专业人才的培训力度,完善有关农业管理制度,实现农业经济的长期稳定发展。
(山东理工大学)
农村经济发展过程中出现的问题
农民的文化程度不高
随着当前经济的飞速发展,也让工作的种类和途径变多,农村中绝大多数年轻劳动力为了寻求发展机会,选择前往城市务工,加快了城市化发展的进程,这间接导致农村缺乏相应的年轻劳动力,使留守在农村进行农业生产活动的人员大都年龄较大,再加上文化水平的不足,也让这些留守人员无法对新技术和新思想有所了解,对先进的种植技术也无法完全掌握,甚至不了解与农业生产有关的机械设备,这些因素的存在都严重影响着农村的经济发展情况。
农业生产难度大
城市化进程的不断加快,建筑的数量和规模的不断扩大,也让耕地被大量占用,使生态环境遭到破坏,也对我国农村经济发展造成一定的影响。当下生态环境的不断恶化,对农作物的健康成长产生严重影响,再加上农民不合理的种植方式也加大了农业生产的难度,致使环境污染问题加剧。长此以往,不仅会导致农业生产出现恶性循环,也严重制约着农业经济的发展情况。此外,种植农作物的品种较为单一,集约程度低,缺少专业的生产技术指导人才和推广人才,抗拒新农作物品种和新技术,也让机械化生产无法实现,这些因素的存在都会加大农业生产的难度,制约农村经济的发展。以陕北地区为例,农村土地较为不集中,加上气温较低和播种条件差的因素,也让该地区的农民无法选择大型作业。陕北地区发生自然灾害的频率较高,再加上土地的贫瘠也加剧了交通的不便,致使陕北地区的大多数农民都选择小型的农业作业。
资金投入不足
由于当前政府部门的资金投入有限,导致农村的农业基础设备不健全,再加上农村土地的流转问题,使当下农村农业的发展需求无法满足,这些因素的存在都影响着农村经济的发展情况。
当前农业经济管理出现的问题
缺乏完善的农业经济管理制度
完善的农业经济管理制度不仅能为农民的生产提供相关的指导经验,也能促进农业经济管理工作的高效开展,所以,完善的农业经济管理制度直接影响着农业经济的发展。然而,在当前的农业发展中,相关人员并未根据当地农业经济发展的实际情况制定相应的管理制度。有关的农业管理人员也不重视农业经济的管理制度,没有对管理制度进行宣传,甚至有部分农业管理人员仍旧使用传统的管理制度,并未根据现有的实际情况对管理制度进行改进,在遇到实际的问题时,无法进行及时有效的处理,影响农业经济管理工作的顺利开展。
管理工作人员水平较低
管理人员作为农业经济管理工作的实际操作人,整体的素质水平将直接影响着农业经济管理工作情况,由此可见,管理人員对于顺利开展农业经济管理工作起着重要作用。根据当前的农业经济管理工作的实际情况来看,部分管理人员甚至没有完全掌握相关的农业经济管理的专业知识,甚至没有实际的管理工作经验,这就使管理人员工作水平参差不齐。在进行实际的管理工作时,无法运用新的处理方式和有关的专业知识对管理工作进行创新,导致面对农业经济管理工作时运用的方法不够科学专业,管理人员的整体专业水平较低。
工作人员不够重视农业经济管理工作
![](https://www.soolun.com/img/pic.php?url=http://img.resource.qikan.cn/qkimages/sywh/sywh202118/sywh20211815-1-l.jpg)
促进农村经济的发展,提高农民的收入是农业经济管理工作的主要作用。然而,部分管理工作人员忽略了这一作用,在进行实际的农业管理工作时往往只注重表面功夫,并未根据农村的实际发展情况制定相应的措施,导致农业经济管理无法发挥出相应的价值,制约着农业经济的发展情况。管理工作人员在进行实际的农业经济管理时未能及时解决问题,很容易累积小问题,最后阻碍农业经济的发展。
提高农业经济管理水平的有效方式
相关部门完善健全管理制度
要想提高农村经济的水平,就应完善健全管理制度,管理制度是进行管理工作的前提条件,完善的管理制度能够起到提高农村经济水平的目的。这就需要在实际的管理工作过程中,有关管理工作人员按照当前实际的农业经济情况同已有的农业管理制度进行相应的改进。与此同时,管理工作人员还可参考其他地区较为完善的管理制度方式,再结合实际情况改进完善,制定管理制度。根据农业经济管理工作中常见的问题,及时对已有的农业经济管理制度进行完善,积极尝试创新管理方式,在不断摸索的道路上找到结合实际发展情况的管理新制度。
加大企业同农村生产间的合作
地理和环境的不同因素都会影响农村经济的发展,也让部分地区只能种固定的植物,这就使农村经济具备特殊性质。要想进一步推进农村经济的快速发展,不同地区的政府部门应加大农业生产企业同农户间的合作。根据地区优势,鼓励农民种植农业生产企业所需的专门农作物,政府部门加大农户与农业生产企业间的合作力度,这样的方式不仅有利于提高农民的经济水平,也进一步促进了农业经济的快速发展。
加大对农业管理人才的培训力度
农业管理人才制约着农业经济的管理水平。若想有效提高农业经济的发展情况,提高农业经济的管理水平,就需加大对农业管理人才的培训力度。引进专业的农村干部,实现对农业管理工作以及农业生产工作的专业管理,可以有效帮助农民解决农业生产过程中遇到的难题,从而实现农业的快速发展。除此之外,部分较为偏远的农村地区,农业生产技术较为落后,即便拥有先进的农业设备,大多数的农民也不了解该如何使用。对此,政府有关部门应加大在农村开展设备教学活动的力度,便于更多的农民更好地掌握先进农业设备的使用方法,传授农民相关的农业管理知识和先进的农业生产技术,改正以往的错误行为。定期展开农业知识培训,这样也能有效提高农民的农业知识储备,从而进一步实现提升农业经济管理水平的目的。
农业经济管理对农村经济发展的促进作用
提供理论支撑
农业经济管理能为农村经济发展提供合理科学的理论支撑。针对农业经济管理而言,相关管理人员可运用自身所学的专业知识对农村的经营生产方式做出正确的引导,为农村经济的发展探索正确的方向。根据当前社会经济的需求和市场的经济特点进行正确的理论指引,找寻资金支持农村发展,提供农村生产活动的基础资金,健全农村经济发展的基础项目,减少财政的浪费。面对农村发展的实际状况,落实农业补助和扶农政策,有效提高农村生产的经济效益。
夯实人才基础
重视对人才的培养,加大对管理人员的人才意识培养,有利于农村经济发展夯实人才储备基础,这是在农村进行农业管理的必要条件。因此,在进行人才培养时,应重视对管理人员综合素质的培养,重视管理人员的培训过程以及培训结果,依照国内外农村管理的优秀经验,对已有的管理模式进行相应的改进创新,根据当下农业经济的发展现状,明确农村地区的发展方向及目标。为了有效保障农村管理工作的有效性,应做好相应的奖惩机制,确保管理人员的工作主动性和积极性得到维护,为农村发展提供人才基础,确保农业管理工作的有效落实,有利于农村经济的发展。农民作为农村经济发展的重要力量,在进行农业经济管理工作过程中应重视农民的力量,使农民的生产积极性得到调动,为农村经济发展提供助力。所以,管理人员要加大有关宣传工作的力度,让农民意识到农业经济管理的重要性,以此提高农民对农业经济发展的关注以及基本的认知。确保农民能够配合落实有关的农业经济管理工作,完善农业经济管理工作,能有效促进农村经济的发展提高。
健全农村经济发展制度
不完善的农村经济体系和经济发展制度都是导致农村经济发展方向不明确的原因,不仅影响着农业生产经营工作的开展,也制约着农业经济的管理工作。因此,健全的农村经济发展制度有利于提高农村的经济发展效益,这就需要有關管理人员在进行农业管理工作时,针对农村经济发展的实际情况,不断完善改进管理制度,确保农民的经济需求得到保障。制定有效制定并落实,确保农业经济管理工作的顺利进行。
推进农村的现代化发展
当前我国的城镇化发展已逐渐趋近现代化,因而,在针对农村展开农业管理工作时,相关管理人员应重视农业经营生产同现代技术的结合,重视农民对农用机械设备的使用程度,便于节省生产时间,起到提高农产品市场流通率以及农业生产效率的目的。此外,还可运用计算机信息技术,对农产品的各项数据进行分析,分析不同农产品的发展趋势以及带来的经济效益,提高农业生产率,实现农村经济的可持续发展。
结 语
受生产技术和地理环境等因素的影响,导致当前农村的经济发展过程较慢,要想提高农业经济发展,需要专业人才的支持。所以,应加大对农业管理专业人才的培训力度,完善有关农业管理制度,实现农业经济的长期稳定发展。
(山东理工大学)