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随着信息技术的飞速发展,网络招聘正逐渐成为主要的企业招聘方式,搭建校企合作的人才对接网络平台,不但可以帮助高校更好地实现人才培养的目标,而且也可以帮助企业更好地寻找适合企业发展的人才,从而有效解决毕业生的就业问题,达到彼此的双赢,本篇论文以微信平台为例,来进行构建校企服装人才对接平台的研究。