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目的随着医院学科的不断发展健全,在军队综合性医院中口腔科的责任制管理势在必行.方法我科于2001年实行责任制管理方法后收到了良好的效益,具体做法如下:领导重视,思想统一;实行科学管理,发挥骨干作用;实行成本核算,开源节流.结果年医疗收入纯利润达240万,较前年增长四倍;各项科室工作指标均超额完成任务.结论军队医院口腔科责任制管理是可行的,效益显著.