【摘 要】
:
人力资源管理是企业中的重要管理模式,对企业的发展起到至关重要的作用和意义.人力资源指的是通过招聘、筛选以及培训等方式对组织内外相关人力资源进行一定的应用和调整,并
论文部分内容阅读
人力资源管理是企业中的重要管理模式,对企业的发展起到至关重要的作用和意义.人力资源指的是通过招聘、筛选以及培训等方式对组织内外相关人力资源进行一定的应用和调整,并满足企业当前的发展需求为目标,实现成员发展的最大化.在互联网急速发展的当今时代,商业模式不断的进行调整和变革,因此人力资源管理方面也发生着前所未有的突破.因此,本文将对我国电子商务背景下的人力资源管理进行分析和探究.
其他文献
人生难免有风雨,走过风雨,我们学会在喧嚣的尘世保持一颗平常的心,我们学会在拥挤的人生大路上保持一副微笑的面孔。 我们每个人都希望成功,而在寻找成功的道路上,却避免不了挫折,犹如古人云:“欲渡黄河冰塞川,将登太行雪满山”。要想取得成功,就必须战胜挫折。 谁的人生能没有挫折?就像人要学会走路一样,也是有过摔跤,而且只有经过摔跤才会学会走路。挫折可以毀灭一个人,也能造就一个。有人害怕挫折,因此,不敢
一、金融危机的影响rn2008年的国际金融危机以百年不遇,来势凶猛、涉及面广、持续较长、全球应对,世界经济正面临多年来最严峻的挑战.rn
本文将以后真相时代为背景,结合新闻专业主义的基本特点为出发点,简单分析如何将后真相时代与新闻专业主义相结合,并探索后真相时代新闻专业主义应如何进行突围,打破现有的僵
花样翻新的“政绩广告”有两个致命的弱点:rn 一是价格不菲的广告费用由谁支付,是靠广告机关的公务员集资,凑份子自费去媒体宣传自己呢;还是领导大笔一挥报销了事,显然不会是
面对中、小学校配置大量多媒体教学设备,其中液晶投影机是主要设备,而且价格昂贵。怎样合理地使用和维护,是学校百般思虑的问题。
The face of primary and secondary schoo
30年改革开放,使珠江三角地区成为全国市场化程度最高、市场体系最完备的地区;我国外向度最高的地区和对外开放的重要窗口;成为我国第一经济大省;威为我国三大城镇密集地区之
随着我国政治经济飞速发展,以人为本的理念不断被提出来.进入21世纪,我国社会需求也发生巨大改变,世界各国的竞争归根结底就是人才的竞争,所以我国的事业单位需要与时俱进,吸
围绕语言符号的任意说的争论已经由来已久,错综复杂,自索绪尔提出语言符号任意性以来,国内外许多学者发表了各自的见解.本文拟对任意说的相关批评进行分析讨论,结合各家之言
激励机制是调动企业员工动力的重要杠杆,有助于激发员工潜能和调动员工的积极性,对企业的发展至关重要.然而,我国不少企业在激励机制方面还存在不少问题,还未充分认识到激励