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要认识高校人力资源管理创新对高校发展的重要性和必要性，要明确有关的观念和思路，要注重机制及方式方法的创新。
高校人力资源管理的创新
【摘 要】
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要认识高校人力资源管理创新对高校发展的重要性和必要性，要明确有关的观念和思路，要注重机制及方式方法的创新。
【机 构】
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浙江广厦建设职业技术学院
【出 处】
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天津市经理学院学报
【发表日期】
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2009年1期
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