中国共产党党员组织关系介绍信是党员变动组织关系的凭证。也是界定该名党员是否归本单位管理的唯一凭证。党员介绍信的转接工作在党员管理工作中属于一项基本的、常规性的工作，它会伴随着每个人工作的变迁而变动。及时转接党员组织关系，是加强党员管里的一项基础性工作和重要措施，是增强党员的党性和组织观念，加强党员教育、管理和监督的一项经常性工作。
　　中央组织部对这项工作的每一个流程都有严格的规定。党员和党组织在这个过程中都必须遵循这个过程。
　　一、党员组织关系介绍信的格式。
　　2006年12月8日中共中央组织在组通字〔2006〕45号文件中，对组织关系介绍信进行了修订，由原先的两联式改为沿用至今的三联式，第一联为存根联，由转出单位统一保存，第二联为介绍信，可以由党员本人携带或者用机要邮件的方式递交给接收单位党组织，第三联为回执联，由党员最终去往的单位回复给转出党员的单位，目的是确认该名党员已到达我单位，由我单位管理，在未收到回执前，该党员都由原单位管理。
　　二、党员证明信和流动党员证。
　　党员短期外出（六个月以内）外出参加会议、学习进修、借调工作、办理公务，需开具党员证明信，但党员仍需在原单位缴纳党费，外出期满应盖流出地单位章的证明信带回原单位。《流动党员证》适用于短期外出（6个月内）或长期外出但暂时无法转接组织介绍信的情况，持《流动党员证》的同志，应在外出所在地党组织参加党员活动、缴纳党费，但不享有表决权、选举权和被选举权。
　　三、党员介绍信的有效期。
　　介绍信的有效期限可根据情况确定，一般7天、15天、30天，在特殊情况下，最长不能超过90天。党员必须在介绍信有效期内转接组织关系。
　　四、转接过程中应该做的工作。
　　转出单位应该教育督促党员按照规定及时转移组织关系，核实党员身份以及个人信息，收齐党员截止转出日期前未交清党费，填写介绍信。及时掌握党员去向，与党员所去单位或单位党组织保持联系。转入单位党组织应该提供介绍信转入抬头，如本级党委不具有接收外单位介绍信权限的，应提供隶属单位党组织全称，具体可参照《关于进一步加强党组织关系管理的意见》（中组发〔2004〕10号），文件中明确指出具有直接接受党组织关系权限的单位，其他单位都需要提供其具有隶属单位党委作为转接单位。认真查验转移党组织关系凭证，为党员办理组织关系接收手续，并及时将介绍信回执转给原单位。党员本人应该做的工作。首先应配合转出党组织缴纳党费，提供转入单位信息，如需本人携带党组织关系介绍信去转入单位，应在介绍信开具的有效期范围内进行转接，慎重保管介绍信避免遗失或成为口袋党员。并提醒转入单位及时将介绍信回执给原单位。如短期外出或外出时间较长但无固定地点的，应该保持与原所在党组织的联系，汇报外出期间的情况，并按规定缴纳党费。
　　五、党员组织关系介绍信的重要性
　　党员管理工作是党的建设的重要组成部分，是加强党的建设的基本途径之一，是实现党的政治路线的重要保证。而党员管理最根本的就是根据党员数量、分布和流动情况，建立党组织，将党员编入一个党组织，组织党员参加党员活动等一系列措施。所有党员管理工作都是基于党员是否归于这个党组织管理？怎么来将党员编入一个党组织？这就显示出了党员组织关系介绍信的重要性，党员从一个单位转到另一个单位，对方怎么来界定该名同事是不是党员，是正式党员还是预备党员，都要靠党员本人携带的介绍信来证明。当该同志转为正式党员后，党员材料是需要放入个人档案里，所以党员组织关系介绍信就成了这名党员转移变化的凭证，也是界定这名党员是不是归本单位管理的唯一凭证。党员组织关系介绍信是党员政治身份的证明，转移党员组织关系是党员管理的重要内容。及时办理转接党员组织关系转接，是加强党员管的一项基础性工作和重要措施，也是增强党员的党性和组织观念，加强党员教育、管理和监督的一项经常性工作，各级党组织要切实重视和做好这项工作。
　　随着时间推移，中央对党组织关系介绍信管理的重视程度越来越高。2016年3月份中组部在全国范围内开展自上而下的党组织关系介绍信回执的排查工作，清理排查近些年未转接组织关系介绍信的失联党员、已转出未收到党组织关系回执造成的双重管理或无人管理的党员以及由于党员本人思想觉悟不够将介绍信揣兜里未办理转接所形成的“口袋党员”。确保每个党员都能及时的编入一个党组织，参加党的组织生活，接收党组织的教育、管理和监督。对失联或没按期及时转移的党员，采取除名或者退党等一系列的措施。及近些年中央不断加强在党员管理各个环节的监督和管理，加大力度，从源头着手，清理和纯洁党员队伍。由此可见党员介绍信在党员管理工作中的重要性。