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现代社会的竞争，归根到底是人力资源特别是人才的竞争。油田企业只有提高了人力资源开发和管理的水平，培育起企业管理的核心，才能发挥油田企业其他生产要素的优势，“科技兴油”才有基础，实现经济增长方式的转变才有保障。
油田企业人力资源开发与管理探讨
【摘 要】
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现代社会的竞争，归根到底是人力资源特别是人才的竞争。油田企业只有提高了人力资源开发和管理的水平，培育起企业管理的核心，才能发挥油田企业其他生产要素的优势，“科技兴油”才
【机 构】
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武汉理工大学经济学院辽河油田分公司沈阳采油厂
【出 处】
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集团经济研究
【发表日期】
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2007年07S期
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