论文部分内容阅读
随着经济的不断发展,人力资源管理对医院的发展有着重要的作用,能够在一定程度上更好地提高医院工作人员的热情,让他们在工作过程中充满干劲,从而使医院的人力资源管理体系更加完善,使医院在社会上更加具有竞争力,促进医院的不断发展。本文主要介绍了激励措施在人力资源管理中的作用以及对医院工作人员激励的具体方法。