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新时代要求国有企业更加科学、合理的发展,如何充分发挥人才优势,建设一支高素质国有企业干部队伍成为国有企业发展的关键.而加强干部教育工作,提升干部教育培训质量就提上日程.本文通过分析国有企业干部教育培训当前现状,探讨了干部教育培训存在的问题,并就如何提升干部教育培训质量提出了一些建议,以期形成一套完善的培训体系.