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介绍了图书馆人力资源管理的内涵,论述了知识经济时代图书馆人力资源管理的特征:管理模式人性化、馆员素质综合化和激励机制多样化.
知识经济时代图书馆人力资源管理特征探析
【摘 要】
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介绍了图书馆人力资源管理的内涵,论述了知识经济时代图书馆人力资源管理的特征:管理模式人性化、馆员素质综合化和激励机制多样化.
【机 构】
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海南大学图书馆
【出 处】
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湖南商学院学报
【发表日期】
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2002年1期
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