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摘 要：随着我国经济的快速发展，人们的生活水平也在日益的提高，人们的环保意识也越来越强烈，林业资源在我国陆地资源中占据着重要的地位，近年来人们对林业发展也越来越关注了。加强对林场管理工作，有利于对林业资源的保护，然而，在我国目前的林场管理工作中仍存在着一些不良的问题，阻碍了林场经营效益的提升。本文就如何提高林场管理工作的有效措施进行了简单的阐述，希望能借此提高林场的管理水平，提高林场的经营效益。
关键词：林场管理；提高；经营效益
林场是国家专门培育和采伐林业资源的事业单位，对于我国的国民经济的发展起着重要的作用，加强林场的管理工作，有利于提高林场的经营效益。随着市场经济体制的不断完善，给林场发展也带来了巨大的压力。根据我国林场发展的现状进行调查发现，目前有很多的林场经营效益仍处于低迷的状态和人才严重的流失，这严重的影响了林场的可持续发展，因此，林场需要对原有的管理模式进行改革，找到能够提升林场经营效益的有效途径。所以我们必须要加强对如何提高林场管理水平的研究，下面就对相关的措施进行了简单的阐述。
一、加强认知程度和对林场发展的责任意识
林场对于林业资源的保护和森林生态环境的保护都起着至关重要的作用，也为促进我国社会经济的发展做出了巨大的贡献，然而，因为目前林场基础设施的不完善、经营管理制度的不全面、相关工作人员的薪资较低，使得林场的发展一度陷入困境，严重的影响了林场的可持续发展。因此，加强林场的管理工作就必须要全面落实科学发展观，对林场经营体制进行改革，完善林场的基础设施，打破守旧落后的管理思想，加强对林场发展的责任感。
1.理清发展思路
林场管理必须要遵循“三个代表”重要指导思想，全面落实科学发展观，对现有的林业资源要做好防火、防虫和外界物种的侵蚀工作，还要不断的扩大新造林的面积，提高我国林业资源的总量。此外，还应该提高相关林业工作人员的薪资待遇，优化和改良其工作环境，增加工作人员的归属感，调动其工作积极性，促进林场的可持续发展。
2.坚持可持续发展原则
在林场管理工作中需要坚持可持续发展原则，确保林场的各项工作都能够规范、有序的开展，保证林场职工队伍的稳定性，尽量避免人才流失。加强林场管理工作，提高林场经营效益，从而增加林场职工的经济收入，让更多的动力参与到林场的发展中来，在对职工队伍编排时需要坚持“精、简”两个原则，根据林场经营运行的实际需要对职工进行岗位分配，不能出现闲置的岗位，充分的利用好人力资源，对于职工队伍中存在的“蛀虫”，要及时的进行处理，防止腐败风气的滋生，管理好工作队伍是加强林场管理工作的重要手段之一，可以有效的提升林场的经营效益。对各部门和相关人员进行责任和义务的明确落实，并工作的成效作为职工的薪资考核，对于一些在工作中表现优秀的职工要进行一定的物质奖励，而对于那些在工作中表现较差的职工要给予一定的惩罚，做到责任、义务、权利高度的统一。随着市场经济体制的不断完善，给林场的压力也越来越沉重，因此，林场必须要抛弃传统守旧的管理思想的桎梏，结合林场的优势，对林场进行集合经营、规模发展。此外，还要加强对财务预算编制工作的监督，尽量减少林场经营运行成本的投入，提高资金的运行效率。
二、加强林场管理的具体措施
1.加强林业资源培育和养护
林场需要对管辖区现有的林业资源的发展进行科学合理的规划，注重对天然林业资源的保护，加强对乱砍乱伐的监督工作，一旦发现必须要依据国家相关的法律规定进行严厉的处罚。另外，要加强对造林工作的开展，进行封山育林，提升我国林业资源的总量，为林场的可持续发展奠定良好的基础。林场森林养护人员必须要承担自身的责任，不断的学习先进的林业养护知识，不断的提升自身的专业技能，做好自身的本职工作。
2.发展林业第三产业
随着林场改革的不断深入，林场应该根据林业资源的现状，不断的完善森林资源的保护，向旅游等第三产业发展，提高林场经营效益。大力发展第三产业有利于林场区域脱贫致富，是实现林业资源可持续发展的关键，所以，当地的林场部门应该与立足于当地的林业资源，大力的发展旅游产业。比如开发“农家院”、“观光园”等旅游项目，这样也为当地的居民提供更多的就业岗位，促进当地的发展。此外，还可以通过种植经济林业作物，提高林场的经营效率，为职工提高稳定的收入，提高职工的工作积极性和热情，进而提高林场的管理水平。
3.改善基础条件
项目是提高林场经营效益的重要媒介，因此，林场管理人员应该要对项目建设的资金投入要有敏锐的眼光，必须要从可持续发展的想法考虑，找准林业投资的方向，根据林场现阶段发展的实际要求积极配合国家大力扶持的项目，并且要准备充足的项目资金，对项目进行申报，对林场基础设施建设的现状进行了解，改善基础条件，确保林场的用水稳定性、居住舒适性，提高林场职场的归属感，调动职工的工作积极性，能将更多的精力投入到岗位工作中去，从而提高林场管理工作的水平，提高林场经营效率，促进林场的稳定、健康的发展。
三、结语
综上所述，林场是我国林业资源保护和管理的重要事业单位，随着我国生态保护和环境治理的不断深入，森林资源的养护和培育也逐渐的成为经济可持续发展的重要组成部分，因此，林场管理人员应该加强对林场管理工作，发挥其巨大的潜力，通过对基础设施的完善，加强对职工队伍的综合素质、发展第三产业等手段，提高林场经营效益，稳定林场职工的收入，避免人才的严重流失，維持职工队伍的稳定发展，进而促进林场的可持续发展，将林场的作用充分的发挥出来。
参考文献：
[1] 赖书文. 加强林场管理工作 提高林场经营效益[J]. 广东科技，2011，20（4）：55-57.
[2] 姚建超. 加强林场管理工作提高林场经营效益[J]. 农业与技术，2014（12）：58-58.
关键词：林场管理；提高；经营效益
林场是国家专门培育和采伐林业资源的事业单位，对于我国的国民经济的发展起着重要的作用，加强林场的管理工作，有利于提高林场的经营效益。随着市场经济体制的不断完善，给林场发展也带来了巨大的压力。根据我国林场发展的现状进行调查发现，目前有很多的林场经营效益仍处于低迷的状态和人才严重的流失，这严重的影响了林场的可持续发展，因此，林场需要对原有的管理模式进行改革，找到能够提升林场经营效益的有效途径。所以我们必须要加强对如何提高林场管理水平的研究，下面就对相关的措施进行了简单的阐述。
一、加强认知程度和对林场发展的责任意识
林场对于林业资源的保护和森林生态环境的保护都起着至关重要的作用，也为促进我国社会经济的发展做出了巨大的贡献，然而，因为目前林场基础设施的不完善、经营管理制度的不全面、相关工作人员的薪资较低，使得林场的发展一度陷入困境，严重的影响了林场的可持续发展。因此，加强林场的管理工作就必须要全面落实科学发展观，对林场经营体制进行改革，完善林场的基础设施，打破守旧落后的管理思想，加强对林场发展的责任感。
1.理清发展思路
林场管理必须要遵循“三个代表”重要指导思想，全面落实科学发展观，对现有的林业资源要做好防火、防虫和外界物种的侵蚀工作，还要不断的扩大新造林的面积，提高我国林业资源的总量。此外，还应该提高相关林业工作人员的薪资待遇，优化和改良其工作环境，增加工作人员的归属感，调动其工作积极性，促进林场的可持续发展。
2.坚持可持续发展原则
在林场管理工作中需要坚持可持续发展原则，确保林场的各项工作都能够规范、有序的开展，保证林场职工队伍的稳定性，尽量避免人才流失。加强林场管理工作，提高林场经营效益，从而增加林场职工的经济收入，让更多的动力参与到林场的发展中来，在对职工队伍编排时需要坚持“精、简”两个原则，根据林场经营运行的实际需要对职工进行岗位分配，不能出现闲置的岗位，充分的利用好人力资源，对于职工队伍中存在的“蛀虫”，要及时的进行处理，防止腐败风气的滋生，管理好工作队伍是加强林场管理工作的重要手段之一，可以有效的提升林场的经营效益。对各部门和相关人员进行责任和义务的明确落实，并工作的成效作为职工的薪资考核，对于一些在工作中表现优秀的职工要进行一定的物质奖励，而对于那些在工作中表现较差的职工要给予一定的惩罚，做到责任、义务、权利高度的统一。随着市场经济体制的不断完善，给林场的压力也越来越沉重，因此，林场必须要抛弃传统守旧的管理思想的桎梏，结合林场的优势，对林场进行集合经营、规模发展。此外，还要加强对财务预算编制工作的监督，尽量减少林场经营运行成本的投入，提高资金的运行效率。
二、加强林场管理的具体措施
1.加强林业资源培育和养护
林场需要对管辖区现有的林业资源的发展进行科学合理的规划，注重对天然林业资源的保护，加强对乱砍乱伐的监督工作，一旦发现必须要依据国家相关的法律规定进行严厉的处罚。另外，要加强对造林工作的开展，进行封山育林，提升我国林业资源的总量，为林场的可持续发展奠定良好的基础。林场森林养护人员必须要承担自身的责任，不断的学习先进的林业养护知识，不断的提升自身的专业技能，做好自身的本职工作。
2.发展林业第三产业
随着林场改革的不断深入，林场应该根据林业资源的现状，不断的完善森林资源的保护，向旅游等第三产业发展，提高林场经营效益。大力发展第三产业有利于林场区域脱贫致富，是实现林业资源可持续发展的关键，所以，当地的林场部门应该与立足于当地的林业资源，大力的发展旅游产业。比如开发“农家院”、“观光园”等旅游项目，这样也为当地的居民提供更多的就业岗位，促进当地的发展。此外，还可以通过种植经济林业作物，提高林场的经营效率，为职工提高稳定的收入，提高职工的工作积极性和热情，进而提高林场的管理水平。
3.改善基础条件
项目是提高林场经营效益的重要媒介，因此，林场管理人员应该要对项目建设的资金投入要有敏锐的眼光，必须要从可持续发展的想法考虑，找准林业投资的方向，根据林场现阶段发展的实际要求积极配合国家大力扶持的项目，并且要准备充足的项目资金，对项目进行申报，对林场基础设施建设的现状进行了解，改善基础条件，确保林场的用水稳定性、居住舒适性，提高林场职场的归属感，调动职工的工作积极性，能将更多的精力投入到岗位工作中去，从而提高林场管理工作的水平，提高林场经营效率，促进林场的稳定、健康的发展。
三、结语
综上所述，林场是我国林业资源保护和管理的重要事业单位，随着我国生态保护和环境治理的不断深入，森林资源的养护和培育也逐渐的成为经济可持续发展的重要组成部分，因此，林场管理人员应该加强对林场管理工作，发挥其巨大的潜力，通过对基础设施的完善，加强对职工队伍的综合素质、发展第三产业等手段，提高林场经营效益，稳定林场职工的收入，避免人才的严重流失，維持职工队伍的稳定发展，进而促进林场的可持续发展，将林场的作用充分的发挥出来。
参考文献：
[1] 赖书文. 加强林场管理工作 提高林场经营效益[J]. 广东科技，2011，20（4）：55-57.
[2] 姚建超. 加强林场管理工作提高林场经营效益[J]. 农业与技术，2014（12）：58-58.