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为实现对企业培训工作成效的有效监管,针对企业面向在职员工开展教育培训的能力和效能,抽象出了一套指标体系,并设计了量化评分办法,对企业培训力进行有效评估,适合大中型企业对企业教育培训的培训效能进行有效测评,有效提高企业内教育培训的综合实力和管理水平.
“企业培训力”测评研究
【摘 要】
：
为实现对企业培训工作成效的有效监管,针对企业面向在职员工开展教育培训的能力和效能,抽象出了一套指标体系,并设计了量化评分办法,对企业培训力进行有效评估,适合大中型企
【机 构】
：
石家庄邮电职业技术学院中邮网院运管中心
【出 处】
：
现代经济信息
【发表日期】
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2018年15期
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