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本文从纺织企业如何适应经济发展战略目标角度出发,从“把握纺织企业员工培训特点,培育学习型企业”、“企业员工培训的方法”、“加强师资队伍建设,提高培训质量”等方面阐述了纺织企业员工培训的重要性,就如何把握纺织企业员工培训的特点、如何对纺织企业员工进行培训的方法进行了论述,说明了只有加强企业员工的培训,纺织企业才能在多变的市场经济中立于不败之地。