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以人为本,是现代企业管理的主导思想和客观要求。以人为本优质服务的管理理念,同样是任何一个企业不断追求和探索的目标,是企业的灵魂所在。随着科技的发展和社会的进步,国内外许多有远见卓识的企业家在管理上除了应用规章制度这样的“硬”因素外,还特别重视管理的“软”因素,即重视以人为本的企业文化的作用,提出重视人、造就人,以人为中心,以文化为主导的管理思维模式。