论文部分内容阅读
在中国古代管理哲学中，“无为而治”虽是道家首先提出的管理思想，在道家管理思想体系中占有重要的地位，但是它并不专属于道家。中国古代道家讲“无为而治”，儒家、法家和黄老学派也都讲“无为而治”。无为而治”虽是道、儒、法和黄老学派四家共同追求的管理模式，但是各自对它的内涵和外延的表达则是不同的。因此需从管理哲学角度，对“无为而治”的哲学智慧进行现代解读。