适应电力企业需求的人才培养模式研究

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目前,为了适应现代社会经济的发展,电力企业必须意识到人才竞争的重要性,注重现代化人才的培养,以增强企业活力。因此,本文阐述了电力企业人才培养的重要性,探讨了适应电力企业发展需求的人才培养模式,以期为相关从业人员提供可靠参考。 At present, in order to adapt to the development of modern society and economy, electric power enterprises must be aware of the importance of talent competition and pay attention to the training of modern talents so as to enhance their vitality. Therefore, this paper elaborates the importance of personnel training in electric power enterprises and discusses the talent training mode that adapts to the development needs of electric power enterprises in order to provide reliable reference for related employees.
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