【摘 要】
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干部的心理压力问题关系着干部个人的身心健康,影响着干部工作效率,机关作风、干群关系、政府形象.作为成都市中心城区的金牛区正处于转型期,基层干部担负着重要的管理和服务
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干部的心理压力问题关系着干部个人的身心健康,影响着干部工作效率,机关作风、干群关系、政府形象.作为成都市中心城区的金牛区正处于转型期,基层干部担负着重要的管理和服务的责任,扮演着多种角色,诸多方面的因素导致他们承受着巨大的心理压力.坚持以人为本,积极探索建立健全权责利统一的和预防与疏导并重的体制机制,构建社会调适网络,增强干部心理保健意识,为减轻基层干部压力,适时调适和疏导身心提供保障、条件、空间和基础,促进和谐干部队伍建设,保障基层工作快速高效、持续健康运转.
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