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一、专业设置必须适合社会的需要,专业设置应该与市场相联系,只有市场需要什么人才,我们就培养什么样人才,才能满足社会的需要,同样也能确保生源。对于人有我有的专业,就要以质量、信誉取胜,实施名牌战略,把我们的专业做成强势专业;而对人无我有的专业,要办出特色来,体现具有特色的培养目标、培养模式、教育方式方法、管理、师资队伍、专业建设理念,从而形成有特色的学校。