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本文通过解读国家中长期发展规划纲要人才战略发展,对高层次人才的概念有了初步的界定,近几年来,各省份区域纷纷出台了高层次人才的引进与管理的办法,本文从内蒙自治区大中型企业、高校、科研机构等实际用人单位出发,进一步探讨内蒙古自治区高层次人才的引进与管理的发展现状,针对引进与管理办法中存在的问题提出相应的对策建议.