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编辑,你好:我退休后被某公司聘用。2019年5月,我患病住院,出院后接着休养了2个月,其间公司没发工资。痊愈上班后,我要求公司补发休病假期间的2个月工资。公司认为,双方当初并没有就病假期间是否有工资进行约定,所以其扣发病假期间的工资并无不当。请问,退休返聘人员休病假期间,企业不发工资对吗?