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随着我国商业银行如火如荼的公司治理改造,面临2006年底银行业的全面开放,如何改革薪酬机制,使我国商业银行能够留住人才,在人才大战中立于不败之地,已经关系到商业银行的生存和发展。本文从我国商业银行薪酬机制的现状入手,分析了薪酬改革的必要性,提出了我国商业银行薪酬改革的几点建议。
浅析商业银行薪酬机制
【摘 要】
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随着我国商业银行如火如荼的公司治理改造,面临2006年底银行业的全面开放,如何改革薪酬机制,使我国商业银行能够留住人才,在人才大战中立于不败之地,已经关系到商业银行的生
【机 构】
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辽宁省阜新市商业银行; 辽宁省阜新市商业银行;
【出 处】
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环渤海经济瞭望
【发表日期】
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2006年04期
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