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澳门一直被誉为“社团社会”，在这样的氛围熏陶和感染下，很多青年不由自主地加入社团，并在前辈的指导下，不断为社团工作贡献自己的光和热。夏俊英先生正是这样一位热心社团工作并竭尽全力为之奉献的人，他希望通过自己的努力，不断学习、不断探索、不断交流，以期让自己的人生阅历更加丰富、让自己的人生道路更加宽广、让自己的人生旅程更加精彩！
学成归来 步步为营
夏俊英先生祖籍江门，在澳门出生成长，后前往英国学习与IT相关的管理课程。2006年，他回到澳门，先在一家科技公司从事销售方面的工作，一年后，转到一家工程公司。
一直以来，夏俊英先生勤奋好学，他并不局限于在英国留学时的学习，期望不断充实自己的知识，在从英国学成归来，返回澳门工作的岁月中，他利用业余时间攻读工商管理，不断提升自身的理论知识。不仅如此，他还经常前往内地的武汉、北京、井冈山等地进行短期培训和学习，了解当前国情、熟悉内地经济发展等，不断地与时俱进。
从英国留学归来之后，夏俊英先生选择了进入社会历练，感受创业的艰辛，步步为营，以期逐步积累经验和基础，以达至自己理想的境界。
当拥有一定的社会经验，以及打下一定的基础后，辅以知识的不断地累积，加上自身的修养和学识，他奠定了一定的社会阅历和人生沉淀，转而帮助母亲打理家族生意。其家族生意之前主要经营地产开发，现转至物业管理方面。据夏俊英先生介绍说：“以前，公司在江门新会有一定的投资，是一个很大的广场，现在则将经营的主要方向转至澳门，在内地的投资则相对较小。”
如今，夏俊英先生已担任威雄建筑置业有限公司董事经理、信嘉物业管理有限公司总经理等职务，参与公司的内部管理与外部经营，并将自身所学很好地运用到实际管理之中，几年来，他对物业管理亦有着自己独到的见解。“澳门的物业管理与国外有着一定的差距，与香港亦不一样。”夏俊英先生解释说，“在香港，如果不定期交纳物业管理费，整个单位有可能被封闭，但在澳门则不一样。”面对这样的情况，夏俊英先生希望循序渐进，一步一步地解决，而当前最主要的工作则是将公司的各项经营逐步趋于完善，以提升公司的服务水平和服务质量，用优质的服务赢得客户的青睐与赞许。
目前，公司管理的物业有7、8栋楼，拥有员工100余人。“物业管理其实是一个比较老的行业，未来，我们希望不断寻求发展机遇。”面对公司未来的发展，夏俊英先生早已有了自己的想法，他希望有所創新，寻求新的发展机遇，赋予公司新的活力，让公司的发展蒸蒸日上。
服务社团 竭心尽力
澳门被称为“社团社会”，澳门各行各业都有自己的社团，有同样兴趣爱好者也喜欢组成社团，各类社团增添了澳门的活力，也成为这座充满人情味的城市中一道独特风景。
提及自己何时加入社团时，夏俊英先生笑着说：“我正式进入社团还得从2009年参加澳门立法会选举时说起，在选举中，我得以认识到澳门江门同乡会。之前我是澳门江门青年会的，虽然这两个会在法律上独立，实际上，澳门江门青年会是澳门江门同乡会的下属机构。”机缘巧合之下，夏俊英先生接触到澳门江门同乡会，同时，将自己的满腔热情投入其中。而在刚开始加入同乡会时，他自感压力和困难颇大，毕竟自己是年轻人，社会经验和阅历略有欠缺，具体执行时有着一定的难度，但夏俊英先生没有被困难吓倒，他虚心向同乡会的前辈们学习、请教，不断提升自己处理问题的能力，逐步在实践中积累经验和教训。
“澳门江门同乡会是一个特别的舞台。”夏俊英先生如是说。在这样一个特别的“舞台”上，夏俊英先生付出了很多，也收获了很多。他认为加入澳门江门同乡会，每天接触不一样的人，在与人交往的过程中，亦学习了很多，如此，在学习和实践中，人也慢慢变得成熟。
未来，他希望澳门江门同乡会能够增加更多的活动，以期让澳门与江门之间的联系更为密切。而他亦在今年被选为广东省江门市新会区政协委员，这为他的服务社会之路更增添了几分责任。相信在他和其它同仁的共同努力下，澳门江门同乡会的明天将会更加美好！
关注青年 身体力行
青年是国家和社会发展的希望，要时刻关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声、鼓励青年成长。夏俊英先生担任了多项与青年有关的社会职务，其中有：澳门中华总商会青年委员、澳门江门青年会常务副会长、澳门童军总会常务副主席、广东省归侨总会青年委员、广州市青年委员、江门市蓬江区青年委员会副主席等。因而，他认为，作为青年人，要有责任心、有担当、要学会感恩、饮水思源。
“尤其在社团方面，年轻一代的力量尤为重要。”夏俊英先生说：“同乡会给人的第一印象是老一辈居多，年轻人少，易出现‘断层’现象。澳门江门同乡会正处于交接之中，我也是澳门江门青年会常务副会长，我希望年青一代发挥更多的力量贡献社会，把同乡会的力量一代一代地传递下去。”夏俊英先生的一番话，其情殷殷，其意切切。为此，他和同乡会的同仁们不断培训青年人，以发现他们的才能，并推荐更多有能力的年轻人加入同乡会，将对同乡会的那份炽热的情感慢慢延续下去。
同时，夏俊英先生认为由于澳门博彩业发达，年轻人不管读书多少，都不影响找工作，一些人毕业之后，都涌向赌场，在赌场，学历高低都是次要的，最重要的则是交际能力。这不同于香港和内地，香港实行淘汰制，年轻人必须有充分的知识储备，才能在社会上立足；内地亦实行淘汰制，因为每年的毕业生太多，必须有足够的能力，才能赢得社会的认可。
“澳门的青年没什么压力，澳门的社会福利又很好，很多年轻人基本上没读过大学，就进入赌场工作，这让市民十分依赖政府，如果这种依赖一直持续下去，澳门年轻人未来的发展不容乐观。”夏俊英先生忧心忡忡地说，因而他希望澳门的年轻一代能够增长见识，以发现自身不足，同时养成独立生活的能力，并常怀感恩之心。
一直以来，夏俊英先生将“竭力奉献”作为自己的人生格言，为了这个目标，他不断在努力，期待自己的人生更加精彩！
【人物简介】
夏俊英先生，威雄建筑置业有限公司董事经理、信嘉物业管理有限公司总经理。现任广东省江门市新会区政协委员、澳门江门同乡会副会长、澳门中华总商会青年委员、澳门江门青年会常务副会长、澳门童军三十四旅常务副主席、广东省归侨总会青年委员、广州市青年委员、江门市蓬江区青年委员会副主席等多项公职。
学成归来 步步为营
夏俊英先生祖籍江门，在澳门出生成长，后前往英国学习与IT相关的管理课程。2006年，他回到澳门，先在一家科技公司从事销售方面的工作，一年后，转到一家工程公司。
一直以来，夏俊英先生勤奋好学，他并不局限于在英国留学时的学习，期望不断充实自己的知识，在从英国学成归来，返回澳门工作的岁月中，他利用业余时间攻读工商管理，不断提升自身的理论知识。不仅如此，他还经常前往内地的武汉、北京、井冈山等地进行短期培训和学习，了解当前国情、熟悉内地经济发展等，不断地与时俱进。
从英国留学归来之后，夏俊英先生选择了进入社会历练，感受创业的艰辛，步步为营，以期逐步积累经验和基础，以达至自己理想的境界。
当拥有一定的社会经验，以及打下一定的基础后，辅以知识的不断地累积，加上自身的修养和学识，他奠定了一定的社会阅历和人生沉淀，转而帮助母亲打理家族生意。其家族生意之前主要经营地产开发，现转至物业管理方面。据夏俊英先生介绍说：“以前，公司在江门新会有一定的投资，是一个很大的广场，现在则将经营的主要方向转至澳门，在内地的投资则相对较小。”
如今，夏俊英先生已担任威雄建筑置业有限公司董事经理、信嘉物业管理有限公司总经理等职务，参与公司的内部管理与外部经营，并将自身所学很好地运用到实际管理之中，几年来，他对物业管理亦有着自己独到的见解。“澳门的物业管理与国外有着一定的差距，与香港亦不一样。”夏俊英先生解释说，“在香港，如果不定期交纳物业管理费，整个单位有可能被封闭，但在澳门则不一样。”面对这样的情况，夏俊英先生希望循序渐进，一步一步地解决，而当前最主要的工作则是将公司的各项经营逐步趋于完善，以提升公司的服务水平和服务质量，用优质的服务赢得客户的青睐与赞许。
目前，公司管理的物业有7、8栋楼，拥有员工100余人。“物业管理其实是一个比较老的行业，未来，我们希望不断寻求发展机遇。”面对公司未来的发展，夏俊英先生早已有了自己的想法，他希望有所創新，寻求新的发展机遇，赋予公司新的活力，让公司的发展蒸蒸日上。
服务社团 竭心尽力
澳门被称为“社团社会”，澳门各行各业都有自己的社团，有同样兴趣爱好者也喜欢组成社团，各类社团增添了澳门的活力，也成为这座充满人情味的城市中一道独特风景。
提及自己何时加入社团时，夏俊英先生笑着说：“我正式进入社团还得从2009年参加澳门立法会选举时说起，在选举中，我得以认识到澳门江门同乡会。之前我是澳门江门青年会的，虽然这两个会在法律上独立，实际上，澳门江门青年会是澳门江门同乡会的下属机构。”机缘巧合之下，夏俊英先生接触到澳门江门同乡会，同时，将自己的满腔热情投入其中。而在刚开始加入同乡会时，他自感压力和困难颇大，毕竟自己是年轻人，社会经验和阅历略有欠缺，具体执行时有着一定的难度，但夏俊英先生没有被困难吓倒，他虚心向同乡会的前辈们学习、请教，不断提升自己处理问题的能力，逐步在实践中积累经验和教训。
“澳门江门同乡会是一个特别的舞台。”夏俊英先生如是说。在这样一个特别的“舞台”上，夏俊英先生付出了很多，也收获了很多。他认为加入澳门江门同乡会，每天接触不一样的人，在与人交往的过程中，亦学习了很多，如此，在学习和实践中，人也慢慢变得成熟。
未来，他希望澳门江门同乡会能够增加更多的活动，以期让澳门与江门之间的联系更为密切。而他亦在今年被选为广东省江门市新会区政协委员，这为他的服务社会之路更增添了几分责任。相信在他和其它同仁的共同努力下，澳门江门同乡会的明天将会更加美好！
关注青年 身体力行
青年是国家和社会发展的希望，要时刻关注青年、关心青年、关爱青年，倾听青年心声、鼓励青年成长。夏俊英先生担任了多项与青年有关的社会职务，其中有：澳门中华总商会青年委员、澳门江门青年会常务副会长、澳门童军总会常务副主席、广东省归侨总会青年委员、广州市青年委员、江门市蓬江区青年委员会副主席等。因而，他认为，作为青年人，要有责任心、有担当、要学会感恩、饮水思源。
“尤其在社团方面，年轻一代的力量尤为重要。”夏俊英先生说：“同乡会给人的第一印象是老一辈居多，年轻人少，易出现‘断层’现象。澳门江门同乡会正处于交接之中，我也是澳门江门青年会常务副会长，我希望年青一代发挥更多的力量贡献社会，把同乡会的力量一代一代地传递下去。”夏俊英先生的一番话，其情殷殷，其意切切。为此，他和同乡会的同仁们不断培训青年人，以发现他们的才能，并推荐更多有能力的年轻人加入同乡会，将对同乡会的那份炽热的情感慢慢延续下去。
同时，夏俊英先生认为由于澳门博彩业发达，年轻人不管读书多少，都不影响找工作，一些人毕业之后，都涌向赌场，在赌场，学历高低都是次要的，最重要的则是交际能力。这不同于香港和内地，香港实行淘汰制，年轻人必须有充分的知识储备，才能在社会上立足；内地亦实行淘汰制，因为每年的毕业生太多，必须有足够的能力，才能赢得社会的认可。
“澳门的青年没什么压力，澳门的社会福利又很好，很多年轻人基本上没读过大学，就进入赌场工作，这让市民十分依赖政府，如果这种依赖一直持续下去，澳门年轻人未来的发展不容乐观。”夏俊英先生忧心忡忡地说，因而他希望澳门的年轻一代能够增长见识，以发现自身不足，同时养成独立生活的能力，并常怀感恩之心。
一直以来，夏俊英先生将“竭力奉献”作为自己的人生格言，为了这个目标，他不断在努力，期待自己的人生更加精彩！
【人物简介】
夏俊英先生，威雄建筑置业有限公司董事经理、信嘉物业管理有限公司总经理。现任广东省江门市新会区政协委员、澳门江门同乡会副会长、澳门中华总商会青年委员、澳门江门青年会常务副会长、澳门童军三十四旅常务副主席、广东省归侨总会青年委员、广州市青年委员、江门市蓬江区青年委员会副主席等多项公职。