【摘 要】
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随着我国经济体制改革的不断深化,所有企业都面临着日趋激烈的市场竞争.如何在竞争激烈的市场环境中保持不败,是每个企业必须思考的问题.对企业员工进行有效的激励是帮助企业
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随着我国经济体制改革的不断深化,所有企业都面临着日趋激烈的市场竞争.如何在竞争激烈的市场环境中保持不败,是每个企业必须思考的问题.对企业员工进行有效的激励是帮助企业在竞争中获胜的重要方法.激励是通过满足员工的需求从而进一步激发员工的工作积极性,达到提高企业竞争力的目的的过程.建立有效的员工激励机制是搞好国企改革和发展的关键.本文从分析我国国企员工激励的现状着手,探究国企改革中员工激励机制的新对策与措施.
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