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培训效果评估,是企业人才培养战略中十分重要的环节.本文从培训效果评估概念、培训效果层级评估模型的研究、当代企业培训效果评估的发展趋势几个方面进行阐述,以期帮助企业获得更多的评估理论,从而建立适合的评估体系.
企业培训效果评估理论与方法研究
【摘 要】
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培训效果评估,是企业人才培养战略中十分重要的环节.本文从培训效果评估概念、培训效果层级评估模型的研究、当代企业培训效果评估的发展趋势几个方面进行阐述,以期帮助企业
【机 构】
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贵州南方电网贵阳供电局金阳供电局
【出 处】
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中外企业家
【发表日期】
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2017年9期
【基金项目】
：
2015安徽省高校优秀青年人才支持计划重点项目(gxyq ZD2016472)
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