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绝大多数领导者希望员工可以收敛自身性格，服从领导。为此，员工不得不收敛性格，学会伪装。但研究显示，特立独行会使员工在工作时更自信，让他们感觉自己是独特的、投入的，从而带来更优异的表现和更高的创造性。领导者需要告诉员：
别让你的员工当伪装者
【摘 要】
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绝大多数领导者希望员工可以收敛自身性格，服从领导。为此，员工不得不收敛性格，学会伪装。但研究显示，特立独行会使员工在工作时更自信，让他们感觉自己是独特的、投入的，从而带来更
【出 处】
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中国医院院长
【发表日期】
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2017年17期
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