表面平静,但在平静之下蕴藏着丰富的变化。
　　
　　颠覆女强人的传统形象
　　80年代的一天,刚刚上任的安利台湾地区总经理郑李锦芬走进公司会议室,主持高层行销人员的会议。有人第一次见到这位新任女总经理,便大声问她:“我们中国几千年的历史中,只出了两个女皇帝,一个是武则天,一个是慈禧,两个人都不是好东西,都是祸国殃民的,请问你怎么看?”听了这话,郑李锦芬当时很生气。但还是心平气和地对他说:“你可能今天心情不好,但不能因此破坏大家和谐的气氛,是不是先回去休息。”而这位以柔克刚的女子在2008年8月28日,由福布斯杂志发布的全球最具影响力的女性榜单上,凭借其在担任安利大中华及东南亚地区行政总裁中的杰出表现,成为4名上榜华裔女性中的一员。
　　如果说政坛的华裔女杰们表现出了不同于西方女政治家的内敛,那么商界的华裔女强人们则同样也表现出了不同于西方女强人的温柔和精致。在绝大部分中国人心中,商界女强人的经典形象是西方式的,她们应该是心硬如铁、作风泼辣、不苟言笑,缺乏女人应该有的似水柔情。而我们的华裔女总裁们则完全颠覆了这种形象,在全世界的商场上建立起了一道只属于中华女子的美丽风景。
　　
　　真正中国传统的“秀外慧中”
　　中国传统中对优秀女子的要求有两个,一是“秀外慧中”,二是“上得厅堂入得厨房”,而这也正是华裔女总裁们成功的“法宝”。
　　无论是雅芳公司百年历史上第一位华裔女性CEO、第一位入选《财富》杂志评选的全球最有影响力的50位商界女性的钟彬娴,还是郑李锦芬以及第一个登上美国《财富》杂志封面的华裔女性、MTV音乐电视频道的中国区总裁李亦非,还有已年过6旬的通用公司历史上惟一的一位华裔女性总裁杨雪兰以及香港特首曾荫权的妹妹、渣打银行中国区总裁曾,她们的美丽和精致世所公认,她们的照片频频出现在公众面前,绝没有一张是素面朝天。白色的珍珠项链和黑色的套装让钟彬娴典雅得像一幅画。而李亦非更是美丽的追求者,喜欢精致的妆容,据说她甚至会在每次前往不同国家时,都跑去做一个当地最流行的发型。美丽加上良好的教育背景、丰富的人生阅历和中华女性特有的柔软细腻,让这群真正“秀外慧中”的女总裁们不需要任何其他手段就已经成功了一半。
　　
　　上得厅堂入得厨房
　　中华女子特有的外柔内刚在全世界都十分著名,而我们的华裔女总裁们则深得个中三昧。钟彬娴曾经为了陪女儿旅行,放弃了布什总统的接见。曾至今未婚,却会一大早去菜市场买菜。郑李锦芬在1977年刚刚进入草创的安利香港公司时,她学习的第一件事是“每天上班后为老总冲杯咖啡”。李亦非更是一回到家里,就变成抱着儿子、带女儿写作业的好妈妈,以及给老公做飯擦皮鞋的好妻子。因此,当她们走出家庭的时候,她们的眼神也从不咄咄逼人,她们的语调也从不颐指气使。杨雪兰说,一个人要成功,必须具备“3C”:Capability(能力)、Character(性格)、Comfort(舒适)。其中“舒适”是指要会与人沟通,合作时让人感到舒适。做事要怀着平和的心态、接纳别人、体谅别人。一个成功的人,首先要为他人着想,不要把个人的得失放在第一位。这“舒适”正是典型的“中国特色”。凭借这种“舒适”,杨雪兰在通用公司的任何一次发言都从未受到过任何质疑,老外甚至都不敢大声说话。钟彬娴临危受命,在具有攻击性和残酷无情的美国CEO圈子里和别人竞争。用“舒适”俘获了消费者的心。郑李锦芬在大环境不利的情况下保持着平静,用“变化——适应——发展”的中国生存哲学让安利的发展保持了足够的稳定。曾理应则“能够更好地体会到同事和客户的感受”。“替别人着想”是中国的传统美德,华裔女总裁们依靠这一传统美德加上东方女子特有的温柔和细腻,在强手林立的商场上一枝独秀。
　　
　　在中国和世界间游刃有余
　　如果说政坛女杰们是“走出去”,走向世界的舞台中心展示了中华传统文化,那么华裔女总裁们却是“走出去带回来”,没有政治家那么多的羁绊,华裔女总裁们由于其自身都具备了充分的“中国特点”而对中国有一种源自天性的亲近感,同时她们又接受了外面世界的精彩,东西方兼容并蓄的优势让她们在祖国开创出了新的天地。
　　成为福布斯400富豪首位入榜的华裔女性张若玫曾经因和丈夫共同创立新的软件系统,革命性地更新了当时金融界的线上数据交易信息系统。张若玫从自己一手创办的纳斯达克上市公司Vitria的CEO任上退下,毅然将自己“派”到中国,创建了麒麟远创,惟一的理由就是“用科技改变中国,然后帮助中国用科技策动世界”。钟彬娴则将雅芳带到中国,并先后建立5000家产品专卖店,吸纳了数以万计的中国姐妹当员工。郑李锦芬则广泛参与社会事务,关注民生,为中国大陆和香港的社会、经济发展献计献策,尤其在公益慈善事业、保护妇女儿童、支持文化教育事业方面做出了杰出贡献。杨雪兰促成了中国与国际间的多项合作,并为中国争取了最大的利益。而李亦非则实实在在地搭建了MTV这座中外文化交流的桥梁。
　　在中国和世界之间长袖善舞的华裔女总裁们,独自坚强着内心,凭借中华女子特有的耐性和韧劲面对变幻莫测的商场,她们像所有的中国女人一样,凭借家庭和亲情获得平衡,凭借中华女子特有的善解人意巧妙周旋。李亦非喜欢读《易经》,她将《易经》里的两句话作为座右铭。一句叫“潜龙勿用”,李亦非相信当人没有准备妥当的时候,不要过激地去争取。第二句是“亢龙有悔”,就是做事不能做满,如果让任何事做到极致,要小心负面作用。而郑李锦芬则形容自己就像水上的鸳鸯,浮在水面,看上去优雅而从容,但是水下的双脚却在不停地滑动。获得过普利策奖的华人摄影师刘香成也曾用这例子来描述中国,表面平静,但在平静之下蕴藏着丰富的变化。而事业成功的钟彬娴接到父亲用中文写的一封信,信中说,“我相信中国文化中的忍让、慷慨、勤奋等因素造就了你的今天,但你要记住,任何时候都不能骄傲,这也是我们珍贵的文化传承。”她们是真正懂得中国领会了中国的女人,如果一定要给这个群体的成功找一个理由,那么正如杨雪兰所说:“中国文化独特魅力是中国的潜在财富。”也许正是因为所有的华裔玫瑰正是因为懂得了这个道理,所以才会走向人生的巅峰。