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随着优质护理工作的广泛开展，各医院都在积极探索医疗服务转变的模式，我院引进医院后勤服务管理方式，将后勤服务从医院剥离出来，向市场开放，达到服务体系的社会化和管理体系的科学化。本文以医院陪检流程优化过程为例探讨医院后勤服务人力资源规划在优质护理服务中的应用，以更好地满足临床医疗护理需求。
医院后勤服务人力资源规划在优质护理服务中的应用
【摘 要】
：
随着优质护理工作的广泛开展，各医院都在积极探索医疗服务转变的模式，我院引进医院后勤服务管理方式，将后勤服务从医院剥离出来，向市场开放，达到服务体系的社会化和管理体系的科学
【机 构】
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天津市天津医院
【出 处】
：
人力资源管理
【发表日期】
：
2017年6期
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