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企业界有句名言:“一家企业最重要的东西:第一是人才,第二是人才,第三 还是人才”.员工的一件小事,对于企业来说有可能就会是影响到企业发展的大事,因此,如果企业想谋求业务的稳定增长,也许首先就应该从内部培养员工中寻找机会,那么如何培养员工,就成为了企业成功的必要研究课题.
朱岭:企业的人才培养是实现业务增长的内驱力
【摘 要】
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企业界有句名言:“一家企业最重要的东西:第一是人才,第二是人才,第三 还是人才”.员工的一件小事,对于企业来说有可能就会是影响到企业发展的大事,因此,如果企业想谋求业务的稳定增长,也许首先就应该从内部培养员工中寻找机会,那么如何培养员工,就成为了企业成功的必要研究课题.
【出 处】
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商业故事
【发表日期】
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2022年5期
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按中国国家统计局公布2020年国民经济和社会发展统计公报中显示,作为“十三五”收官之年,中国在2020年经济总量突破100万亿元大关,是全球唯一实现经济正增长的主要经济体.2020年我国央企逆势上扬,在困境中取得了突破性的成绩,取得了2.1％的正增长,刚好跟我国的GDP增长率持平.国有资产总额达635.2万亿元,净资产达131万亿元,这应该算是全世界规模最大的国有资产与国有企业体量了.在全球经济下行的情况下,我国依然能取得这样的辉煌成绩,除了体制优越性外,也是近年来国企加强风险管控、加强内部审计监督,发挥
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