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新时期背景下,伴随互联网技术以及计算机技术的逐步推广并运用,传统的人事档案管理模式已发生了改变。基 于此,本文首先简述干部人事档案的重要价值,然后提出干部人事档案管理工作中存在的问题,最后再详尽地阐述新时期下 干部人事档案管理信息化建设的对策建议,希望能对提高干部人事档案管理工作的质量和水平带来一定的参考价值。