我国医院人力资源信息化管理的现状及对策

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人力资源信息化管理是利用先进信息技术手段如计算机技术、网络通信技术提升人力资源管理能力的一种有效管理方式,人力资源信息化管理能促进传统行政工作向效能化方向转变,有助于提高管理效益,近年来医院也在致力于实现人力资源信息化管理,但是还存在一些问题需要改善,本文针对我国医院人力资源信息化管理的现状做了重点探讨,同时对改进对策提供了几点建议,以供参考.
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