【摘 要】
：
随着我国法治化进程的推进,城市职业女性的权益保障范围越来越广。但是也存在生育政策过于功利、生育保障立法性别失衡以及女性就业市场“隐形歧视”无处不在等问题。城市职业女性基于个人自由、职业发展和家庭事业平衡等考虑,生育意愿持续走低。参考域外福利国家和不同社会制度地区在提升城市职业女性生育意愿法治保障方面的措施,结合我国生育政策背景,只有从法律保障的角度打破固化式社会分工、推动服务型生育政策落地、完善相关法律责任制度,提升城市职业女性对法律保护女性权益的信任感,才能强有力地提高城市职业女性的生育意愿。
论文部分内容阅读
随着我国法治化进程的推进,城市职业女性的权益保障范围越来越广。但是也存在生育政策过于功利、生育保障立法性别失衡以及女性就业市场“隐形歧视”无处不在等问题。城市职业女性基于个人自由、职业发展和家庭事业平衡等考虑,生育意愿持续走低。参考域外福利国家和不同社会制度地区在提升城市职业女性生育意愿法治保障方面的措施,结合我国生育政策背景,只有从法律保障的角度打破固化式社会分工、推动服务型生育政策落地、完善相关法律责任制度,提升城市职业女性对法律保护女性权益的信任感,才能强有力地提高城市职业女性的生育意愿。
其他文献
近年来,我国经济发展迅速,人民生活水平不断提高,对汽车的消费需求也越来越大,同时随着社会的进步与科技的飞速发展,人们对于汽车的要求也在逐渐增高,而新能源汽车作为一种新型的交通工具已经成为了当今世界汽车产业的主流方向。本文通过对新能源汽车项目投资财务分析和措施研究,为企业的投资决策提供依据。
伴随着我国科技水平的发展,信息技术被广泛应用在煤矿生产中。煤矿是人们生活必不可少的物资,也是促进我国经济发展的重要保障,随着生产力的不断提升,我国对煤矿资源的需求量也随之不断上升。煤矿机电设备在煤矿安全生产中占据着不可或缺的地位,不仅提高了煤矿生产效率,还在很大程度上为企业节约了人力,但由于煤矿设备多为大型器械,其安全管理工作较为复杂,稍有不当,就可能导致设备故障甚至引发安全事故发生。本研究将围绕设备管理展开探讨,主要阐述了安全管理中存在的难题并就问题提出了信息化管理措施。
国企作为社会发展的主要经济支柱,在人力资源管理上一直在努力克服长期积累下的、阻碍国企发展的一些问题。在市场经济发展过程中,国有企业实施激励制度,以合理的激励策略调动员工工作效率和积极性,从而提高企业经济价值。同时也要健全人力资源激励体制,招聘更多人才,为企业发展提供保证。
新时代信息技术不断发展,对各行各业都带来更好的发展,为了提高医院信息化建设,促进医疗技术的发展,医院后期管理的信息化水平也应当进行提高,因此,本文则通过了如今医院后勤管理信息化水平问题进行了分析,探索了其所出现的问题,并提出了相应的对策,希望对提高医院后勤管理信息化水平提供帮助。
随着国家信息时代的发展,互联网的大力普及加快了信息化的步伐,其中“1+X”智能财税制度的出现给会计相关专业带来的变革。结合“1+X”智能财税有关内容,根据目前中专学习教学现状,总结其中存在种种问题,旨在通过教育方法的创新及智能财税内容的融合,提高中专会计专业教学水平,为人才的培养提供有力的技术支持。
随着社会经济的发展与市场经济的改革,金融市场也在不断的发展着。许多投资者越来越喜欢进行证券投资,但是部分投资者投资时是非理性投资,所以,我们国家的证券投资市场上存在着十分大的风险。本文主要针对金融学的证券投资行为进行分析,找出问题进行解决,是我们国家的证券投资更加稳定,是我们国家的金融市场更加地发展。
在经济全球化大背景下,人民币的国际化是大势所趋。各国货币在国际贸易和金融市场是此消彼长的竞争过关系,也是随着经济发展而不断变化的,如何使人民币国际化与中国的国民经济发展阶段相匹配,是现阶段中国经济的面临的难题,解决好人民币国际化不仅能改变各国的储备货币地位,加速中国的经济发展,也能增长中国对外的影响里和国际地位。本文从货币国际化的必要性出发,通过总结人民币国际化的历程,及现阶段人民币国际化面对的问题和困境,结合现阶段国民经济发展水平,提出了在现有形式下如何更好的推进人民币国际化历程。
会计师事务所审计质量控制对被审计单位财务健康状况非常重要,保证了财务数据的真实性。当前,由于行业竞争激烈等因素,审计质量在会计师事务所管理中并没有得到足够的重视,这一定程度上影响了审计质量。本文对这些因素进行分析,并提出相对应的解决路径以加强审计质量控制。
在新形势背景下,社会各界对事业单位的关注越来越高,如何利用思想政治工作,提升事业单位工作质量与管理水平,是当前事业单位运行中存在的问题。文章以新形势下事业单位思想政治工作面临的问题与对策进行分析。
国有企业是国民经济发展的中坚力量,是中国特色社会主义的支柱,党建工作作为顺利完成全面小康社会的基础,增强了各党员干部的凝聚力、向心力,所以将党建工作融入到生产经营中是国有企业发展的必要措施,两者之间相互影响并共同发展。本文通过叙述国有企业党建工作融入生产经营的重要性,分析目前国有企业党建工作融入生产经营的现状与存在的问题,针对问题找出相应解决措施,让党建工作能够更好的融入到国有企业的生产经营中。