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在国民经济高速发展的前提下，基础矿产资源产出相对紧缺，国家整体经济的发展对矿业企业提出更高的要求，行业内部竞争也趋激烈。但是在实际规划中，矿业企业人力资源管理常常为其所忽视。本文阐述和分析了影响矿业企业中人力资源管理的有关问题，提出了关于人力资源管理的一些浅显建议和对策。
矿业企业人力资源管理存在的问题及对策
【摘 要】
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在国民经济高速发展的前提下，基础矿产资源产出相对紧缺，国家整体经济的发展对矿业企业提出更高的要求，行业内部竞争也趋激烈。但是在实际规划中，矿业企业人力资源管理常常为其所
【机 构】
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甘肃省地矿局
【出 处】
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中小企业管理与科技(上旬刊)
【发表日期】
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2010年25期
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