服装领域的传统与现代教育的探究

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一、我国服装行业人才现状1.服装市场分析上世纪80年代,我国的服装企业比较分散,多数属于集体企业,规模较小,服装设计水平、制作技术水平不高。90年代出现了“百业经商”的局面,服装生产供求趋于平衡,市场对服装提出了更高更新的要求,只靠生产传统工艺服装,只会仿制,已不能适应市场多变的需求。
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