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绩效激励制度在企业管理现代化过程中已较为普遍,尤其是对国企人事管理优化大有助益.国企人事管理运用绩效激励制度当以标准化、精细化、量化考核为重,建立健全激励制度体系,并借助更多先进技术为其运用提速增效.
浅谈绩效激励制度在国企人事管理中的运用
【摘 要】
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绩效激励制度在企业管理现代化过程中已较为普遍,尤其是对国企人事管理优化大有助益.国企人事管理运用绩效激励制度当以标准化、精细化、量化考核为重,建立健全激励制度体系,
【机 构】
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四川沿江攀宁高速公路有限公司
【出 处】
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新商务周刊
【发表日期】
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2018年12期
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