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为增强选任干部工作的透明度，曲周县对职位空缺进行公告，收到了较好效果。全县党政机关乡局级领导班子，根据编制部门确定的领导职数，在出现职位空缺时，由组织部门根据工作需要，通过新闻媒体不定期发布职位空缺公告。公告内容包括：部门空缺职位，任职资格、条件，推荐方式，时限等。推荐结果由组织部门负责汇总，并向县委报告。县委根据推荐情况研究决定考察人选。