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<正>激励是通过有针对性地采取某种刺激来激发人的内在动力,推动和控制人向着既有个人需要,又有组织目标需要而奋进的心理过程,是管理者调动人的积极性的一种重要手段。激励机制可分为内在激励与外在激励。前者包括对工作本身的兴趣、价值、挑战性与工作者的责任感、成就感、荣誉感,类似精神激励;后者指
激励原理在护理管理中的应用
【摘 要】
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<正>激励是通过有针对性地采取某种刺激来激发人的内在动力,推动和控制人向着既有个人需要,又有组织目标需要而奋进的心理过程,是管理者调动人的积极性的一种重要手段。激励
【机 构】
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上海交通大学附属第六人民医院
【出 处】
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中国卫生资源
【发表日期】
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2006年01期
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