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在国家提出党建工作要渗入基层工作的背景下,党建工作受到各企业单位的重视。本文立足于新闻单位的基础上,探究如何进行党建活动从而使人力资源管理水平提升。在明确新闻单位人力资源管理的发展需求以及新闻单位人力资源管理与党建工作的关系后,对如何使党建工作和人力资源管理有效融合进行探索,最终表明党建工作应在人力资源管理中持续渗透。