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目的
探讨应用德尔菲法研制护理管理人员创新行为评价表。
方法制定专家咨询问卷,选取成都、重庆、广州、昆明地区5所三级甲等医院的16名护理管理专家进行2轮专家咨询,对评价表的条目进行筛选,并对评价表的信度和效度进行检验。
结果问卷有效回收率100%;专家权威系数为0.865 6±0.098 3; 2轮咨询后专家意见的协调系数分别为0.145和0.108,且统计学检验P< 0.05;形成了涵盖2个能级共21项具体评价指标的护理管理人员创新行为评价表,经检验评价表的Cronbach ɑ为0.934,量表水平的内容效度为0.943。
结论应用德尔菲法研制的护理管理人员创新行为评价表,具有较高的预测性和可靠性,适合对护理管理人员创新行为进行全面评价。