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在新形势下,乡镇卫生院在经营管理工作中,其中至关重要的工作也包括人事档案管理工作,有序做好人事档案管理工作,这样才能为乡镇卫生院持续稳定的发展,为人民群众提供更高质量的卫生管理服务而提供必要条件.基于此,本文重点分析新形势下乡镇卫生院人事档案管理工作中存在的问题和应对策略等内容,希望本文的分析能够为乡镇卫生院人事档案管理工作有序推进提供一定的参考.