【摘 要】
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现阶段，随着事业单位分类改革的深入推进，我国的事业单位岗位设置管理工作日趋完善。但是，事业单位岗位设置管理工作中依然存在着诸多问题，这些问题是否及时解决，直接影响着单位工
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现阶段，随着事业单位分类改革的深入推进，我国的事业单位岗位设置管理工作日趋完善。但是，事业单位岗位设置管理工作中依然存在着诸多问题，这些问题是否及时解决，直接影响着单位工作能否顺利开展。本文中，笔者首先分析了当前事业单位岗位设置管理中存在的问题，并简单阐述了问题出现的原因，再结合这些问题为事业单位提出几点解决对策，希望能够为今后的相关研究提供参考。
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