【摘 要】
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21世纪是以人才为第一财富的时代。企业间的竞争有信息竞争、知识竞争,最终是人才的竞争。企业只有实施人才战略管理,积聚一流人才、争夺关键人才、东得优秀人才、拥有创新人
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21世纪是以人才为第一财富的时代。企业间的竞争有信息竞争、知识竞争,最终是人才的竞争。企业只有实施人才战略管理,积聚一流人才、争夺关键人才、东得优秀人才、拥有创新人才、培育短缺人才,才能创造出一流的产品。只有依靠一流的产品,才能占据市场,企业才更具核心竞争力。
The 21st century is the era of talent as the first wealth. The competition among enterprises has information competition, knowledge competition, and finally talent competition. Enterprises only to implement the strategic management of personnel, the accumulation of first-class talent, competition for key personnel, East talent, have innovative talents, cultivate shortage of talent, to create first-class products. Only by relying on first-class products in order to occupy the market, companies are more core competitiveness.
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