论文部分内容阅读
摘 要：基层党支部在社会基层的组织工作中作为党的重要部分之一，是党员队伍执行党的方针路线的的领导者。因此，基层党支部书记工作的质量与党支部的建设水平息息相关。为了更好地使基层党支部书记能够更好地服务党和群众，抓好其队伍建设问题刻不容缓。
关键词：党支部书记；基层党支部
一、党支部书记队伍现存的建设问题
随着经济的发展以及党内工作的不断深入开展，面对新任务、新形势，党支部书记的队伍建设开始出现了一些问题。
(一)党支部书记政治理论体系过老
随着国内经济的不断改革发展，许多科技设备的科技含量不断增加。而就目前的基层党支部书记队伍里，虽然很多同志具有丰富的实践经验，但是由于他们自身的政治理论体系许久未得到更新，在很多方面的观念仍较为陈旧，很难适应科技不断发达的当代社会[1]。
(二)对党务日常工作的开展能力较弱
虽然党对基层党支部队伍建设的力度不断增大，党支部书记队伍在日常工作中能力较之前得到了相应的提高。但是，由于有些支部书记在教育工作上仍旧习惯采用行政手段非说服教育，个别党支部书记甚至出现工作思路不明确、党政不分、业务与政治工作处理不好的问题。
(三)部分支部书记思想作风不佳
作为一名党支部书记，树立正确的思想意识是提高工作能力的前提。但是，部分支部书记通过层层考核进入党支部之后，并未摆正自身思想，认为自己是一名领导干部，应由群众来服务自己。这样的思想作风极大地影响了基层党支部的工作，甚至给群众带来极为不好的印象，从而影响组织工作的开展。
二、加强基层党支部书记队伍的建设
为了更好地使基层党支部书记能够更好地服务党和群众，抓好其队伍建设问题刻不容缓。
(一)全面提高基层党支部书记队伍的整体素质
1.1 首要整体提高队伍的理论水平。全面提高基层党支部书记在建设理论方面的水平，使得各位同志能够将日常的实际工作与理论学习、本单位实际情与上级指示相结合，不断提高工作质量，同时，基层党支部书记队伍作为执行党的方针政策的领导者，坚持贯彻落实邓小平理论。尤其是在完成各项生产任务之后，更要坚决地贯彻落实党政组织的决议[2]。
1.2 努力提高队伍服务群众的工作能力。基层党支部书记应始终将服务群众、贯彻落实上级领导的指示为主要工作目标。因此，基层党支部书记必须要做好服务群众工作，在日常工作中深入群众，了解群众所需所想，真心实意为群众服务，积极为群众排忧解难。一名优秀的党支部书记，在面对群众问题上能够及时调整群众情绪，将矛盾化解并调动其积极性。
1.3 提高基层党支部书记的领导能力。党支部书记的领导能力不仅体现在对自身的建设上，还应该体现在推进整体队伍工作能力的建设上。因此，党支部书记作为基层党支部队伍的领导者，无论从哪个方面出发，都必须树立集体领导的观念，提高自己在带领整体队伍上的工作能力，集中精力培养优秀队伍。
(二)建立健全队伍有效管理体制
理论指导实践，一套有效的管理体制对提高基层党支部队伍的建设有着极为重要的影响。
2.1 完善选拔与调整有机结合的管理体制。在选拔员工时，必须认真考核。对于优秀的员工即专业能力较强，政治思想上进、工作态度积极的优秀党员，给予在党支部书记岗位上进行选拔的机会。同时，基层的党支部书记队伍不应局限于某一个年龄段或是文凭限制，让所有有能力的人能够得到考核的机会。除此之外，应定期对党支部的同志进行考核，对于部分无法胜任党支部书记的同志进行工作上的调整，时刻保证基层党支部书记队伍的工作能力水平[3]。
2.2 完善培训与帮助相结合的培训体制。根据新形势的发展需求，并根据工作中的问题，有针对性地定时集中培训各党员，不断提高基层党支部书记的整体素质，更新其理论知识，增强工作能力。与此同时，针对部分新入组织、经验不足的党支部书记，应及时给予帮助以便使其能够尽快熟悉工作。
2.3 完善人才奖励的管理体制。优秀的党支部书记是党的建设人才，更是党最宝贵的资源与财富。因此，党支部书记组织领导必须根据群众所满意的标准完善组织奖励制度，给队伍里的人才提供可展示自身才华的平台，奖罚制度明确，对那些踏实干事的书记让其觉得自己的才华以及努力被党肯定，同时，在工作中党应少干预、少指责，放心、放手让党支部书记可以大胆地进行工作的开展，教方法以便帮助他们完成工作。
2.4 完善群众评议与组织考核相结合的评价体制。党服务的对象是群众，因此，听取群众的评价与意见是提高党服务水平的重要途径。要建立一支优秀的基层党支部书记队伍，在贯彻落实党的基本方针的前提下，加强群众的监督与组织的管理。通过群众评议、自我评价以及领导讲评三种评议工作的办法相互结合，强化组织内部的管理，从多方面审视自身的工作质量，全面提高队伍的素质[4]。
三、结束语
基层党支部书记队伍作为一支领导队伍，必须着力进行建设，以健全党支部书记在教育培养、选拔任用、服务群众等方面的管理体制。努力建设一支素质优良、作风正派、政治坚定、工作高效的党支部书记队伍。
参考文献：
[1]赵宏伟,赵海. 大力加强基层党支部书记队伍建设[J]. 政工学刊2013,(03):57.
[2]傅耀全. 大力加强基层党支部书记队伍建设[J]. 政工学刊2012,（05）：40.
[3]朱卫华. 加强基层党支部书记队伍建设的几点思考[J]. 群众2013,（06）：10.
[4]谢天平. 加强基层党支部书记队伍建设[J]. 决策探索2011,(02):137.
关键词：党支部书记；基层党支部
一、党支部书记队伍现存的建设问题
随着经济的发展以及党内工作的不断深入开展，面对新任务、新形势，党支部书记的队伍建设开始出现了一些问题。
(一)党支部书记政治理论体系过老
随着国内经济的不断改革发展，许多科技设备的科技含量不断增加。而就目前的基层党支部书记队伍里，虽然很多同志具有丰富的实践经验，但是由于他们自身的政治理论体系许久未得到更新，在很多方面的观念仍较为陈旧，很难适应科技不断发达的当代社会[1]。
(二)对党务日常工作的开展能力较弱
虽然党对基层党支部队伍建设的力度不断增大，党支部书记队伍在日常工作中能力较之前得到了相应的提高。但是，由于有些支部书记在教育工作上仍旧习惯采用行政手段非说服教育，个别党支部书记甚至出现工作思路不明确、党政不分、业务与政治工作处理不好的问题。
(三)部分支部书记思想作风不佳
作为一名党支部书记，树立正确的思想意识是提高工作能力的前提。但是，部分支部书记通过层层考核进入党支部之后，并未摆正自身思想，认为自己是一名领导干部，应由群众来服务自己。这样的思想作风极大地影响了基层党支部的工作，甚至给群众带来极为不好的印象，从而影响组织工作的开展。
二、加强基层党支部书记队伍的建设
为了更好地使基层党支部书记能够更好地服务党和群众，抓好其队伍建设问题刻不容缓。
(一)全面提高基层党支部书记队伍的整体素质
1.1 首要整体提高队伍的理论水平。全面提高基层党支部书记在建设理论方面的水平，使得各位同志能够将日常的实际工作与理论学习、本单位实际情与上级指示相结合，不断提高工作质量，同时，基层党支部书记队伍作为执行党的方针政策的领导者，坚持贯彻落实邓小平理论。尤其是在完成各项生产任务之后，更要坚决地贯彻落实党政组织的决议[2]。
1.2 努力提高队伍服务群众的工作能力。基层党支部书记应始终将服务群众、贯彻落实上级领导的指示为主要工作目标。因此，基层党支部书记必须要做好服务群众工作，在日常工作中深入群众，了解群众所需所想，真心实意为群众服务，积极为群众排忧解难。一名优秀的党支部书记，在面对群众问题上能够及时调整群众情绪，将矛盾化解并调动其积极性。
1.3 提高基层党支部书记的领导能力。党支部书记的领导能力不仅体现在对自身的建设上，还应该体现在推进整体队伍工作能力的建设上。因此，党支部书记作为基层党支部队伍的领导者，无论从哪个方面出发，都必须树立集体领导的观念，提高自己在带领整体队伍上的工作能力，集中精力培养优秀队伍。
(二)建立健全队伍有效管理体制
理论指导实践，一套有效的管理体制对提高基层党支部队伍的建设有着极为重要的影响。
2.1 完善选拔与调整有机结合的管理体制。在选拔员工时，必须认真考核。对于优秀的员工即专业能力较强，政治思想上进、工作态度积极的优秀党员，给予在党支部书记岗位上进行选拔的机会。同时，基层的党支部书记队伍不应局限于某一个年龄段或是文凭限制，让所有有能力的人能够得到考核的机会。除此之外，应定期对党支部的同志进行考核，对于部分无法胜任党支部书记的同志进行工作上的调整，时刻保证基层党支部书记队伍的工作能力水平[3]。
2.2 完善培训与帮助相结合的培训体制。根据新形势的发展需求，并根据工作中的问题，有针对性地定时集中培训各党员，不断提高基层党支部书记的整体素质，更新其理论知识，增强工作能力。与此同时，针对部分新入组织、经验不足的党支部书记，应及时给予帮助以便使其能够尽快熟悉工作。
2.3 完善人才奖励的管理体制。优秀的党支部书记是党的建设人才，更是党最宝贵的资源与财富。因此，党支部书记组织领导必须根据群众所满意的标准完善组织奖励制度，给队伍里的人才提供可展示自身才华的平台，奖罚制度明确，对那些踏实干事的书记让其觉得自己的才华以及努力被党肯定，同时，在工作中党应少干预、少指责，放心、放手让党支部书记可以大胆地进行工作的开展，教方法以便帮助他们完成工作。
2.4 完善群众评议与组织考核相结合的评价体制。党服务的对象是群众，因此，听取群众的评价与意见是提高党服务水平的重要途径。要建立一支优秀的基层党支部书记队伍，在贯彻落实党的基本方针的前提下，加强群众的监督与组织的管理。通过群众评议、自我评价以及领导讲评三种评议工作的办法相互结合，强化组织内部的管理，从多方面审视自身的工作质量，全面提高队伍的素质[4]。
三、结束语
基层党支部书记队伍作为一支领导队伍，必须着力进行建设，以健全党支部书记在教育培养、选拔任用、服务群众等方面的管理体制。努力建设一支素质优良、作风正派、政治坚定、工作高效的党支部书记队伍。
参考文献：
[1]赵宏伟,赵海. 大力加强基层党支部书记队伍建设[J]. 政工学刊2013,(03):57.
[2]傅耀全. 大力加强基层党支部书记队伍建设[J]. 政工学刊2012,（05）：40.
[3]朱卫华. 加强基层党支部书记队伍建设的几点思考[J]. 群众2013,（06）：10.
[4]谢天平. 加强基层党支部书记队伍建设[J]. 决策探索2011,(02):137.