论事业单位岗位设置与管理

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事业单位岗位设置与管理工作,是事业单位积极开展人事管理制度改革工作中的重要内容,对于充分发挥工作人员的优势和能力,不断调动工作人员的积极性和创造性,具有重要意义.当前事业单位岗位设置与管理工作中还存在着一定问题,需要积极采用良好方式和手段加以应对.本文主要是从事业单位岗位设置与管理的重要性入手,针对事业单位岗位设置与管理存在的问题进行全面细致的分析和说明,相应的又提出了一些强化事业单位岗位设置与管理的对策.
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