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在知识经济时代,技术创新能力是企业的核心优势和竞争力,企业科研人员是企业技术进步的主力军。本文从企业科研人员的绩效考核工作出发,探讨了以项目业绩为导向的绩效考核方案设计、实施应用及结果评估,并在此基础上提出了科研人员量化考核的几点新思路。
基于项目业绩导向的科研人员绩效考核之探讨
【摘 要】
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在知识经济时代,技术创新能力是企业的核心优势和竞争力,企业科研人员是企业技术进步的主力军。本文从企业科研人员的绩效考核工作出发,探讨了以项目业绩为导向的绩效考核方
【机 构】
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金堆城钼业股份有限公司技术中心
【出 处】
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科技创新导报
【发表日期】
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2011年21期
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