【摘 要】
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人力资源管理是支持促进企业发展的战略性力量,在企业经营战略和核心价值观的指导之下,企业人力资源管理与企业组织结构和企业文化的融合,对企业战略目标的实现有着积极的推
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人力资源管理是支持促进企业发展的战略性力量,在企业经营战略和核心价值观的指导之下,企业人力资源管理与企业组织结构和企业文化的融合,对企业战略目标的实现有着积极的推动作用.本篇文章主要从人力资源管理对中国企业的重要性入手,对人力资源管理在企业竞争力中的作用和利用人力资源管理提升企业核心竞争力的措施进行了探究.
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