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本文就国内关于女性辅导员压力的研究概况从三个方面进行了较为全面的总结：在研究对象上，国内研究者关于教师群体和高校辅导员群体压力研究居多，而以女性辅导员和女性专职辅导员研究偏少。在研究方法上，目前研究多是总结辅导员工作经验、工作方法以及有关辅导员队伍建设的具体措施等，多侧重于理论方面，而实证研究相对较少。在研究内容上，主要围绕女性辅导员压力状况与应对的事实研究、压力管理的策略研究及女性辅导员角色冲突、困境与职业发展的研究。并据此指出，我们应加强关于女性辅导员和女性专职辅导员压力方面的研究。